A-team-cohesion-teambuilding

Les Plus

  • Travail en profondeur sur les aspects stratégiques, commerciaux et opérationnels.
  • Evaluations collectives intermédiaires régulières afin d’assurer le suivi et la mise en place d’actions correctives progressives.
  • Existe en session de 2 jours et 3 jours.
  • Programme de fidélité : bénéficiez d’une remise préférentielle de 10% sur toutes nos autres prestations.
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Deux jours pour créer, développer et souder vos équipes
autour d'un projet commun.

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Programme

Vous êtes chef d’entreprise, responsable business unit, chef d’équipe et souhaitez :

+ Créer une nouvelle équipe, faciliter l’intégration de nouveaux collaborateurs ou l’appropriation de nouveaux axes stratégiques et mobiliser votre équipe vers la réussite de vos projets les plus ambitieux.
+ Développer la performance collective et/ou redynamiser votre équipe pendant une période de crise ou d’incertitude.
+ Renforcer et optimiser la cohésion de votre équipe et mener aux collectifs les motivations individuelles.
+ Améliorer la communication et la transmission de l’information en interne.
+ Identifier les complémentarités au sein de l’équipe (rôles, points forts, zones de coopération), les axes de développement et d’évolution.

+ Construisez votre stratégie managériale et préparez la nouvelle équipe pendant la transition.
+ Communiquez efficacement, développez et transmettez les attitudes gagnantes.
+ Gérez les relations humaines, la motivation et le stress de vos collaborateurs.
+ Faites émerger les leaders naturels, potentiels en sommeil et talents individuels, et intégrez-les à la dynamique collective.
+ Intégrez de nouveaux membres, fusionnez plusieurs entités, facilitez le transfert de compétences et savoir-faire métier.
+ Favorisez la coopération des membres de votre équipe et accompagnez le changement dans la mise en place de projets stratégiques.
+ Diagnostic préalable gratuit* et confidentiel.
+ Identification des motivations, des ambitions, et cartographie des Forces, Faiblesses, Opportunités, Enjeux.
+ Création des règles du jeu de l’équipe, rappel des fondamentaux de la communication et mise en place de repères efficaces.
+ Sortir du cadre habituel, fédérer et créer des synergies autour d’activités de co-construction, ludiques et originales.
+ Identification des profils de chacun des membres de l’équipe et mise en relief des leaderships naturels.
+ Choix d’un scénario et des animations en lien symbolique avec la thématique du Team Building.
A-Teamcentive* : 2 jours ou 3 jours.
Réunions de préparation avec le(s) manager(s) et responsable(s) de l’action à mener.
Forfait comprenant  les journées dédiées à l’organisation et la préparation du Team Building, l’animation par un coach pendant toute la durée de l’événement.

*Diagnostic initial gratuit, sous forme d’un audit sur site d’une journée et d’une valeur de 750€HT (hors frais de déplacement et d’hébergement). A l’issue de ce diagnostic, vous recevrez un rapport complet avec recommandations d’action. Le montant de 750€HT sera remboursé sous forme d’avoir pour toute commande d’un ou plusieurs modules préconisés dans la recommandation.

Téléchargez la présentation détaillée de la solution

A-TEAM COHÉSION • TeamBuilding

Efficacité

Pragmatisme 89%
Plan d’actions 81%
Mental gagnant 98%
Résultats visibles 96%

À partir de

  • Séjour de TeamBuilding de 2 jours pour une équipe de 5 à 12 personnes
  • 46500par personne
  • Exemple de TeamBuilding pour une équipe de 12 personnes
  • Sessions de préparation + Organisation du TeamBuilding : 2 jours
  • Animation par un coach pendant toute la durée de l’événement
  • Diagnostic initial gratuit d’une valeur de 750€HT valable pour l’achat d’un accompagnement complet
  • Investissement total pour ce format de 5580€ avant remise diagnostic

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